水仙藥業(yè)召開一季度“開門紅”工作專題會

    為進(jìn)一步貫徹落實輕紡公司、青山公司2022年一季度“開門紅”工作方案，確保按時實現(xiàn)開門紅各項指標(biāo)，推動企業(yè)實現(xiàn)開好局、起好步的目標(biāo)。3月1日，公司黨總支書記、董事長林燕榕組織召開水仙藥業(yè)一季度開門紅工作專題會，分析公司開門紅各項指標(biāo)完成情況，研究開門紅各項工作存在的問題和困難，并從資產(chǎn)增值、銷售提升、生產(chǎn)協(xié)調(diào)和庫容安排等方面，進(jìn)一步抓實抓細(xì)開門紅各項工作，明確各項任務(wù)指標(biāo)，細(xì)化工作責(zé)任。會上還要求相關(guān)分管領(lǐng)導(dǎo)、各職能部門將“開門紅”各項指標(biāo)當(dāng)作“硬指標(biāo)”，各項工作任務(wù)當(dāng)作“硬任務(wù)”，不折不扣落實到位。

    公司黨總支副書記、總經(jīng)理陳文獻(xiàn)，黨總支委員、常務(wù)副總經(jīng)理王承錫，黨總支委員、副總經(jīng)理呂建發(fā)，及相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人參加會議。